So führst du Low Performer zurück zu guter Leistung
Schlechte Leistung und Low Performer loben? Gute Führungskräfte machen es!
„Wie bitte? Jetzt soll ich sogar noch die Leute im Team loben, die permanent die Leistung der Gruppe nach unten ziehen?“ Ja, richtig! Was auf den ersten Blick ziemlich absurd klingt, gehört für gute …
Harmlose Worte mit verheerender Wirkung
No-Gos: Diese Formulierungen gehen gar nicht!
In der Kommunikation lauern viele No-Gos, die harmlos wirken. Trotzdem können sie sehr negative Emotionen auslösen. Besonders Führungskräfte können mit unbedachten Formulierungen gegenüber dem Team …
Einfach umsetzbare Tipps für einen leichteren Alltag im Homeoffice
Wie du deine Motivation im Homeoffice in den Griff bekommst
Hast du noch genug Motivation im Homeoffice? Am 22. März 2020 ist Deutschland in den ersten Lockdown gegangen. Vermutlich bist du früher oder später dann auch ins Homeoffice verschwunden. Die …
#Wirbleibenzuhause
Homeoffice - eine Gefahrenquelle in der Coronakrise
Homeoffice hier, Homeoffice da. Wer kann, bleibt aktuell wohl am ehesten Zuhause. Neben vielen Annehmlichkeiten (keine Anreise ins Büro, Sprit sparen, keine Arbeitskleidung erforderlich, …
Motivation zum Ende des Jahres
So gestaltest du als Chef einen guten Jahresrückblick
Wer glaubt, dass ein »Jahresrückblick« mit einer exzessiven Weihnachtsfeier erledigt ist, liegt falsch. Zum Ende des Jahres wünschen sich Mitarbeiter:innen mehr als nur Schoko-Weihnachtsmänner und …
Praxisbericht aus dem Alltag
So zerstört der Napoleon-Effekt das Charisma von Führungskräften!
Im Leben einer Führungskraft lauern viele Gefahren, die der Karriere schaden können. In dem, WAS eine Führungskraft tut, stecken unzählige Risiken. Allgemein wird das Risiko, eine falsche …
Praxistipps für junge Führungskräfte
Die schlimmsten Praxisfehler beim Setzen von Zielen!
Wenn junge Führungskräfte ein Team übernehmen, wird schnell über Ziele gesprochen. Gleichzeitig werden in der Praxis viele Fehler gemacht, die im schlimmsten Fall zu einer Demotivation innerhalb des …
Praxistipps für junge Führungskräfte
Mit dem Team eine Vision entwickeln - so geht's!
„Wenn du etwas siehst, was andere nicht sehen, musst du zum Arzt gehen!“. Mit dieser oder ähnlichen Aussagen werden Visionen häufig ins Lächerliche gezogen oder für unnütz erklärt. In der Praxis …
Praxistipps für junge Führungskräfte
So geht Teambuilding mit der SWOT-Matrix
Wenn Teams richtig gut zusammenarbeiten sollen, muss neben einer guten Kommunikation, auch ein gemeinsames Verständnis aufgebaut werden. Wie das schnell und einfach geht, zeige ich dir im heutigen …
Mitarbeiter:innen wollen Rückmeldungen, keine Ausreden!
Schluss mit den Märchen - für Feedback ist immer Zeit!
Mitarbeiter:innen kein oder zu wenig Feedback zu geben, ist eine der Todsünden von Führungskräften. Die Ausreden für diesen Zustand sind häufig so abenteuerlich, dass sie in das Reich der Fabelwesen …
Praxisbericht inkl. kostenlosem Webinar
Vom Hilfsarbeiter zum High Potential - so geht eine außergewöhnliche Karriere
Über Karrieren wird viel geredet. Jeder kennt einen, der einen kennt, der im letzten Jahr gleich 3x befördert wurde und nun weiß, wie »Chef werden« geht. Wie das genau passiert ist und was wirklich …
Gehalt junge Führungskräfte
Führ´ mich zum Schotter - hier bekommen junge Chefs die höchsten Gehälter!
Du bist gut ausgebildet, hast erste Berufs- und Führungserfahrung gesammelt und möchtest jetzt so richtig durchstarten? Dann lohnt sich ein Blick über den Tellerrand. In welcher Branche werden die …