Magazin

Emotionen sind ein natürlicher Bestandteil unseres Lebens und keiner kann seine Gefühle einfach abstellen. Klar, dass sie uns dann auch im Job heimsuchen und unseren Berufsalltag beeinflussen.  Als …

Wir alle kennen diese Alltags- Floskeln , die jede:r gebraucht, die aber nicht viel sagen oder bringen. Ich verrate dir hier meine persönlichen Nervtöt-Favoriten: #1 Das Wort „schwierig“ Die erste …

Dein größter Traum ist es, eines Tages ein Team zu führen? Oder eine große Abteilung zu leiten? Bis dahin ist es meistens ein langer Weg – und dann ist es auch nicht gesagt, dass du eine gute …

Manchmal kommt der Urlaub so plötzlich wie Weihnachten. Aber bevor du entspannt in deinen Urlaub entfliehen kannst, fällt dir plötzlich auf, dass du noch sehr viel organisieren musst: Aufgaben …

Du bist jung, voller Tatendrang und willst deinem Ideenreichtum als Führungskraft freien Lauf lassen? Als junger Frischling in der Teppichetage kann insbesondere der Umgang mit anspruchsvollen …

Teams haben keine exakte Belastungsanzeige! Jeder kennt es von seinem Auto: Wird es zu lange im roten Drehzahlbereich gefahren, droht der Motor-Crash. Gleiches gilt auch für dein Team. Allerdings mit …

Was tun bei einem negativen Arbeitszeugnis? „Der wahre Charakter eines Menschen zeigt sich nicht bei der ersten Begegnung, sondern bei der letzten.“ (Quelle: Entervasion) Dieses Zitat ist sehr wahr. …

An Kritik kommt keiner im Leben vorbei: Ob im Jobleben oder privat - Kritik ist unser ständiger Begleiter.  Entscheidend ist, wie du mit Kritik umgehst. Wie du darauf reagierst, hat viel mit deinem …

Bewerber:innen sowie Fachkräfte mit exzellenten Fähigkeiten gibt es wie Sand am Meer: unzählig viele. Wenn du für dein Team bisher keine passenden Kandidaten gefunden hast, liegt das womöglich an …

In der Businesswelt tauchen oft Begriffe wie „Candidate Experience“, „Employer Branding“ oder „Candidate Journey“ auf. Worum genau es sich hierbei handelt und wie du als Führungskraft eine optimale …

Dein erster Tag in deinem neuen Job steht bevor und du bist schon ganz hibbelig vor lauter Nervosität. Schließlich willst du einen guten Eindruck hinterlassen in deinem neuen Umfeld.  Wie würdest du …

Ein kritisches Feedbackgespräch mit Mitarbeitern zu führen, ist selbst für erfahrene Führungskräfte eine Herausforderung. Auch sie haben Respekt davor, denn oft scheitert diese Art von Gespräch. …